Gustavo Roberto

Mostro aqui uma síntese das minhas convicções sobre segurança no trabalho e as ilustro com o meu particular triangulo de segurança.

Primeiramente penso que o tema segurança no trabalho estela sustentado em três premissas básicas: Índole, Intenção e realização.

A Índole é aquilo que deve estar registrada na nossa mente, a nossa formação e mesmo convicção, para que possamos assumir a segurança como causa própria, isto é, não precisa de ninguém para lembrar e cobrar, fazemos por nós mesmos, por estarmos convictos do que é o certo.

A intenção é aquela predisposição que a pessoa tem de querer fazer.

A realização, como o próprio nome sugere é transformar essa Índole e intenção em realidade. Praticar mesmo.

Alem dessas premissas, analiso as qualidades necessárias e suficientes ao USO da segurança no desenvolvimento do trabalho em nosso quotidiano.

Penso que essas qualidades podem ser resumidas em CONHECIMENTO, HABILIDADES e ATITUDES.

A primeira vez que tive contato com essas palavras foi num curso de didática e metodologia de ensino, onde eram colocadas como expectativas a respeito do aprendizado, ou seja, esperava-se que após o treinamento o treinando adquirisse essas três qualidades.

Hoje eu ouso trazer esses preciosos ensinamentos aqui para o nosso assunto de segurança no trabalho.

Detalho a seguir cada uma dessas qualidades a fim de explicar melhor o sentido.

Mas o mais importante é que funcionam com um antídoto contra as causas de acidentes principalmente por atos inseguros, como: ignorância, imperícia e imprudência ou negligência.

O Conhecimento, deve ser entendido de uma forma abrangente: Conhecimento técnico profissional na sua área de atuação, conhecimento técnico sobre segurança, conhecimento de metodologia, conhecimentos de todos os riscos envolvidos, Conhecimento a respeito de todos os materiais, equipamentos e ferramentas a serem utilizados e conhecimento de todas as etapas de execução das tarefas.

O conhecimento técnico profissional é muito útil, porque ajuda na elaboração de rotinas e métodos de trabalho e fornece os subsídios necessários à definição dos riscos inerentes que somente os profissionais de cada ramo conseguem perceber o que leva a criação de procedimentos de segurança específicos de cada área.

O conhecimento técnico específico da área de segurança do trabalho é muito útil, para prover treinamentos internos e palestras diárias breves sobre o tema e fazer análises das ocorrências de acidentes com ou sem vítimas e até alguns que não chegaram a ser concretizados, alem facilitar no apercebimento de situações potencialmente perigosas devido a condições inseguras ou atos inseguros e com isso assessorar os profissionais de diversas áreas nas análises de risco e confecção de instruções de trabalho.

O conhecimento da metodologia é sumamente importante principalmente na análise de acidentes, para a determinação de suas causas e para fazer análises preliminares de riscos envolvidos na execução de tarefas. Existem métodos como: 6 Ms e diagrama de causa e efeito(ishikawa), MASP(métodos de análise e solução de problemas) e muitos outros. Também alguns recursos estatísticos estão disponíveis e são úteis nesse trabalho.

Os outros conhecimentos citados: De todos os riscos envolvidos, a respeito dos materiais, equipamentos e ferramentas a serem utilizados no desenvolvimento das tarefas e finalmente todas as etapas de execução das tarefas, são bastante específicos e atinentes a uma determinada área profissional.

Claro está que não se consegue concentrar todos os conhecimentos numa só pessoa, então, a análise e o planejamento, geralmente envolve no mínimo um profissional específico da área de segurança e um da área específica do conhecimento profissional requerido para o desenvolvimento de determinada tarefa.

Não muito raramente requer uma comissão de profissionais de diversas especialidades.

No aspecto Habilidades, que denota o treinamento teórico e prático para a execução de uma tarefa, temos que ter em mente que as normas internacionais de qualidade (ISO 9000), exigem documento formal, comprobatório dessa condição. Em se tratando de instruções de trabalho, o treinamento para a execução dessas, deve ter a assinatura do chefe imediato comprovando que o funcionário foi devidamente treinado e considerado apto. Isso é sumamente importante caso uma determinada ocorrência evolua para as esferas judiciais.

No campo das atitudes, ou ações, primeiramente se entende o colocar em prática todo o conhecimento e a disposição de cumprir as normas , regulamentos e procedimentos, tornando-as efetivas na vida profissional.
È importante lembrar que o reverso dessa moeda também tem conotações ácidas quando uma ocorrência evolui para as esferas judiciais, onde se investiga se alguém foi deliberadamente ou não induzido a prática de ato inseguro ou se praticou por sua conta e risco algum ato inseguro ao longo de sua vida profissional e não foi orientado, ou reciclado seu treinamento ou até mesmo advertido em caso de burla de algum procedimento vital à execução de determinada tarefa o que caracteriza dolo. Lembrar que na esfera judicial sempre se exigem documentos comprobatórios.

É claro que falando nesses termos a coisa fica muito penosa e até mesmo ameaçadora e ninguém consegue trabalhar com tranqüilidade, sendo ironicamente esse um fator de insegurança por causa da pressão psicológica. Contudo não se deve esconder as implicações civis e criminais envolvidas quando o assunto é segurança.

É claro também que muitas situações são de difíceis percepções e por mais que se faça uma análise de risco e por mais criteriosa e abrangente que seja esta, sempre alguma coisa passou despercebida, ou ninguém imagina que pode acontecer, talvez por que nunca aconteceu nada igual, pelo menos que se tenha conhecimento. Os vários casos que tenho escrito aqui mostram isso e apontam muitas medidas de controle de risco que foram sendo incluídas ao longo do tempo, depois uma ou várias ocorrências.

Por outro lado quando se aborda o assunto proteções elétricas, por exemplo, sabe-se que não existe nada cem por cento seguro e que provavelmente se alguém tentar cercar de todas as maneira imagináveis os prováveis eventos o circuito pode ficar muito grande, oneroso, inexeqüível e finalmente inviável. Assim o projetista acaba assumindo riscos controlados baseados em estatísticas e outros recursos. Alem disso, as normas pertinentes as vezes são omissas em alguns pontos.

Então o tema de segurança deve ser sempre, falado, discutido, analisado, propagado, de modo a que fique profundamente arraigado na mente de todos os trabalhadores direta ou indiretamente envolvidos na execução de serviços.

Deixo para outros temas escritos assuntos pertinentes, como: métodos, análises e considerações.

Roberto Vasco ( robertovasco@hotmail.com )